2026年8月26日，基希讷乌——摩尔多瓦国家知识产权局（AGEPI）正继续推进为强制集体管理或扩展集体管理的权利指定报酬收取主体所需的各项程序。与此同时，集体管理组织将可就完善规范该领域的立法框架提出建议。

后续步骤在应AGEPI倡议召开的工作会议上进行了讨论，获准的集体管理组织及共同收取机构、司法部和AGEPI的代表出席了会议。

“指定收取主体是AGEPI的优先事项。我们有责任以透明、公平且法律依据充分的方式将这一程序进行到底，使收取机制能够为作者和全体权利人的利益运转。”AGEPI临时局长Natalia Mogol表示。

与会者分析了指定程序的现状，包括近几个月已完成的行政环节，以及可参与这一程序的组织的法律状况。目前，指定程序因一项正在进行的检查程序而处于中止状态。AGEPI接下来将完成导致中止的这一阶段，使指定程序得以继续。

程序的进展也受到了在对AGEPI若干决定进行审查过程中出现的相关行政与司法程序的影响。这些程序要求在作出最终决定之前完成法律规定的各个环节。AGEPI已准备好推进程序，各相关方遵守期限并履行程序义务，对于避免拖延十分重要。

在讨论中，集体管理组织的代表还提出了适用现行第230/2022号《著作权与邻接权法》所面临的挑战，包括集体管理机制的运行和报酬收取方面的问题。各方一致认为，有必要对这些问题进行研究并形成立法解决方案。

出席会议的司法部代表告知与会者，第230/2022号法律的修订进程已经在进行之中，其目的既在于完善集体管理制度，也在于继续推动摩尔多瓦共和国立法与欧盟法律的协调统一。集体管理组织及其他利益相关方被鼓励结合法律适用的经验提出具体建议。

AGEPI强调，指定收取主体须对将管理报酬收取工作的组织的能力进行核验，包括其确保透明的收取与分配机制的能力。完成这些核验，是使所作决定合法、有据并为权利人提供切实保障所必需的。

来源：摩尔多瓦国家知识产权局（AGEPI）　原文日期：2026年8月28日　

原文链接：https://agepi.gov.md/ro/news/agepi-ini%C8%9Biat-discu%C8%9Bii-cu-organiza%C8%9Biile-de-gestiune-colectiv%C4%83-pentru-avansa-%C3%AEn-desemnarea

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